在全球淨零轉型與自然風險日益受關注的趨勢下，中鴻持續推動低碳轉型，強化氣候與自然議題之管理，使永續行動更加落實。今年度公司成立公司級「減碳與碳中和推動委員會」，落實規劃與實施各項減碳行動方案，並參考自然相關財務揭露（TNFD），將環境管理由減碳行動進一步延伸至自然環境及生態保護，以降低公司營運活動對環境之衝擊。
公司簡介 中鴻價值鏈
溝通成果/實績 重大主題分析
組織架構 董事會職能 功能性委員會 董事會績效評估機制 董事會、經理人酬金政策
正派經營、法令遵循 內部稽核、風險管控 智慧財產權管理 資訊安全管理 智能專案 地緣政治風險
產品銷售 營運績效 股東結構與重大補助
品質政策與認證 研究發展與品質改善 客戶滿意度調查 外部交流與合作
中鴻的供應鏈 供應商及承攬商評鑑考核
環安衛能政策 環境與能源管理架構
氣候變遷因應 生物多樣性
減碳與碳中和推動委員會 減碳路徑、溫室氣體盤查 溫室氣體排放強度 碳權與再生能源 綠色製程、空氣污染防治 水資源及水污染防治 廢棄物管理、環保支出
員工結構 人才招募 職位異動與離退
員工薪酬 員工福利
教育訓練與發展 關鍵人才訓練課程 TTQS推動成效
人權政策 個人資料保護政策 員工參與及溝通
職業安全衛生管理 職業安全衛生委員會 職業安全衛生管理實績 職業安全衛生管理措施 健康管理與關懷
公益理念與參與 社區關懷 社區交流
